Ingeniero profesional Nashville

Ingeniero profesional

Tiempo completo • Nashville
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Tenemos una apertura inmediata con mi cliente. Si está buscando un nuevo proyecto, envíeme una copia de sus currículums actualizados

Ingeniero profesional
Contrato W2

Una galardonada firma de diseño multidisciplinario en Nashville, TN, está buscando un ingeniero profesional con 8-10 años de experiencia para unirse a nuestro equipo de ingeniería civil en Nashville, TN.

Nuestros ingenieros profesionales desempeñan un papel vital en la dirección de los esfuerzos de diseño de proyectos, la tutoría de los miembros del equipo y la garantía de que los proyectos se completen de manera eficiente y con los más altos estándares. Este rol requiere experiencia técnica, liderazgo y sólidas habilidades de comunicación para coordinar con clientes, agencias reguladoras y equipos internos.

Nuestra cartera de proyectos incluye diversos desarrollos, como sedes corporativas, sitios industriales, subdivisiones unifamiliares, comunidades de uso mixto y proyectos de relleno urbano. Buscamos un ingeniero profesional motivado para contribuir al éxito continuo de nuestra empresa.


Calificaciones:

  • Licenciatura en ingeniería civil de un programa acreditado por ABET
  • Licencia de Ingeniero Profesional Activo (PE) en Tennessee o capacidad para obtener
  • Experiencia en diseño de sitios civiles y liderazgo de proyectos
  • Dominio de AutoCAD Civil 3D
  • El conocimiento práctico del software de gestión de proyectos Ajera es una ventaja
  • Fuertes habilidades de diseño, análisis y comunicación
  • Familiaridad con las regulaciones de diseño locales y los requisitos de permisos en el área central de Tennessee
  • Capacidad comprobada para desarrollar diseños rentables y construibles
  • Capacidad para liderar y asesorar eficazmente a un equipo de diseño
  • Un emprendedor que prospera en un entorno colaborativo y orientado al equipo
  • Ubicado en Nashville o dispuesto a mudarse.

Responsabilidades:


Liderazgo y diseño de proyectos

  • Supervisar y producir diseños de desarrollo de sitios para una variedad de tipos de proyectos, asegurando la calidad, la eficiencia y el cumplimiento normativo.
  • Desarrollar cronogramas e hitos del proyecto y comunicarlos de manera efectiva al equipo de diseño

Coordinación de clientes y agencias

  • Comunicarse directamente con los clientes sobre el alcance, el progreso, los cambios y los desafíos del proyecto
  • Desarrollar relaciones profesionales con los revisores de la agencia y el equipo del cliente para facilitar las aprobaciones de proyectos

Liderazgo de equipos y tutoría

  • Delegue las responsabilidades de diseño del proyecto y asegúrese de que el equipo tenga los recursos necesarios para tener éxito
  • Asesorar, capacitar y alentar a los empleados técnicos y de diseño
  • Gestionar la carga de trabajo y los cronogramas del equipo de diseño para garantizar el éxito del proyecto

Desarrollo de Negocios y Crecimiento de la Empresa

  • Buscar nuevos proyectos y oportunidades para clientes
  • Proporcionar información sobre propuestas para nuevos proyectos
  • Participar en organizaciones profesionales y actividades externas para desarrollar relaciones dentro de la comunidad de desarrollo

¿Por qué unirse?

En reconocemos que nuestros empleados son nuestro mayor activo. Fomentamos un entorno colaborativo y orientado al crecimiento que brinda oportunidades significativas para el avance profesional. Nuestros beneficios integrales reflejan nuestro compromiso con el bienestar de los empleados y el equilibrio entre el trabajo y la vida personal:


Tiempo libre pagado:

  • 10 días de vacaciones al año, con la posibilidad de acumular hasta 40 horas y ganar días adicionales después de cinco años
  • 20 horas de tiempo personal al año por enfermedad, duelo o asuntos personales
  • Programa de tiempo compensatorio para empleados asalariados, que permite vacaciones adicionales o pagos trimestrales por horas trabajadas más allá de 40 por semana

Horario de trabajo flexible:

  • El horario estándar de oficina es de 8:00 a.m. a 5:00 p.m., de lunes a viernes
  • Opción de un horario modificado que permite a los empleados completar su semana laboral antes del mediodía de los viernes

Vacaciones:

  • observa seis días festivos importantes más tiempo libre adicional entre Navidad y Año Nuevo

Cobertura de salud integral:

  • cubre aproximadamente el 100% del seguro médico, dental, de la vista y de discapacidad a largo plazo para los empleados
  • Elección de un plan de copago tradicional o una opción HSA
  • La cobertura de dependientes está disponible a través de la deducción de nómina

Jubilación y seguridad financiera:

  • Plan 401(k) con una contribución de la empresa del 5% al final del año, lo que ayuda a los empleados a construir seguridad financiera a largo plazo

Bienestar y apoyo a los empleados:

  • Entrenador de atención en el lugar dedicado a la salud mental y el bienestar general, que brinda orientación y recursos personalizados

Opciones de seguro adicionales:

  • Los empleados pueden optar por comprar cobertura adicional de seguro de vida, discapacidad a corto plazo, enfermedades críticas, cáncer y accidentes a través de proveedores


Jennifer Sampson

Reclutador técnico
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DONATO TECHNOLOGIES, INC
12100 Ford Rd, #306, Dallas, TX 75234
Directo : (469)-342-0401
Correo electrónico: jenny@donatotech.com
Sitio web: www.donatotech.net




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